信息来源： 发布日期: 2016-12-15浏览次数:

根据山东省统一部署，按照国办发【2016】62号文件规定的标准，我校已于2016年11月30日完成了在职人员调整基本工资标准补发工资兑现工作。12月2日，我们收到济宁市调资部署会确定的新的绩效工资扣减标准（与国家规定的扣减标准不完全一致）后，即按济宁市标准发放了2016年12月份工资。

近日，接到济宁市通知，本月初调资部署会上确定的绩效工资扣减标准停止执行，改为执行国家规定的统一扣减标准。由于12月份工资已经发放，所以部分人员（工资执行专业技术二级、三级、五级、六级、八级、九级、十一级岗位标准的人员）12月份工资需补发差额。

学校稍后将对上述工资差额予以补发，并于2017年1月份工资发放时进行调整。

人事处     财务处

2016年12月14日